近年來，西藏自治區(qū)林芝市波密縣聚焦就業(yè)這個“最大的民生”，堅持黨建引領(lǐng)就業(yè)服務(wù)，探索“向下扎根、向上生長、向外延伸、向內(nèi)開花”四維模式，通過就業(yè)幫扶、技能培訓(xùn)、援藏協(xié)作、創(chuàng)業(yè)支持等全鏈條服務(wù)，讓高原群眾的就業(yè)路越走越寬。2025年，應(yīng)屆大學(xué)生就業(yè)率達91%，農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)7500余人，創(chuàng)收1.64億元......這一連串?dāng)?shù)字的背后，是波密縣把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為就業(yè)實效的生動寫照。 

　　向下扎根：結(jié)對幫扶兜底線 

　　“就業(yè)服務(wù)不是人社一家的事，而是全縣各級黨組織的‘責(zé)任田’，只有把紅色‘根系’扎下去，才能讓就業(yè)‘果實’結(jié)得更實。”波密縣委書記楊力說道。 

工作人員在專題招聘會上為群眾提供政策咨詢、就業(yè)指導(dǎo)等服務(wù) 

　　針對離校未就業(yè)畢業(yè)生不了解自身優(yōu)勢、不清楚就業(yè)形勢、不明白企業(yè)態(tài)勢等問題，波密縣著力發(fā)揮黨員干部懂政策、有經(jīng)驗的特長，建立“一對一”精準(zhǔn)幫扶機制，各級黨組織214名科級以上干部與214名畢業(yè)生結(jié)成“對子”，實現(xiàn)有需求及時響應(yīng)、有困難及時協(xié)調(diào)。同時，組建“高校畢業(yè)生之家”微信群，實現(xiàn)政策資訊、崗位推送“指尖直達”。 

　　“剛畢業(yè)時，我心里很迷茫，不知道何去何從。多虧結(jié)對干部幫我分析專業(yè)特長、推薦崗位。現(xiàn)在我在鐵路上工作，家里終于放心了?！卑赚斦f。 

　　“結(jié)對不是包辦代辦，而是在關(guān)鍵時候扶一把、指個路?！辈芸h人社局黨組書記劉仕林說，幫扶臺賬實行動態(tài)管理，分類開展“娘家人”回訪工作，定期了解就業(yè)進展，確保服務(wù)不斷線、幫扶有成效。 

　　向上生長：產(chǎn)業(yè)鏈上煉技能 

　　波密縣緊盯縣域產(chǎn)業(yè)全鏈條，堅持“調(diào)研破題”“需求定課”，黨員干部深入田間地頭摸清需求，創(chuàng)新“訂單定向式”培訓(xùn)模式，將培訓(xùn)課堂搬進黨群服務(wù)中心、溫室大棚、生產(chǎn)車間和旅游景區(qū)等，有效破解就業(yè)服務(wù)覆蓋不全、銜接不順、供需不符等問題。2025年，全縣舉辦藏餐烹飪、電商直播、旅游向?qū)?、機械駕駛等技能培訓(xùn)24余期，培訓(xùn)1100余人次，260人實現(xiàn)“結(jié)業(yè)即上崗”。 

人社部門邀請農(nóng)技專家、茶藝大師深入易貢茶場開展現(xiàn)場教學(xué) 

　　易貢白玉溝茶廠的茶農(nóng)們便是這一模式的受益者。針對茶園管理、加工工藝、病蟲害防治等難題，易貢鄉(xiāng)邀請農(nóng)業(yè)專家、制茶大師走進黨群服務(wù)中心，為茶農(nóng)們送上“技能包”，定向培訓(xùn)100名技術(shù)人員，直接帶動群眾增收400余萬元。 

　　“我們的初衷是想改變?nèi)罕姟刻斐燥垺默F(xiàn)狀，讓他們能夠憑借‘一技之長’增收，吃上‘手藝飯’?，F(xiàn)在看來，這條路是走對了！”易貢鄉(xiāng)黨委書記馮勇的一番感慨，也道出了參訓(xùn)農(nóng)牧民的心聲。 

　　向外延伸：援藏協(xié)作架金橋 

　　“沒想到有一天我能去廣州接受職業(yè)教育?！辈芗脑频瞧酱耄?025年成為第二批赴粵就學(xué)的4名學(xué)生之一。 

　　依托廣州對口援藏框架協(xié)議，波密縣成功整合院校、企業(yè)、行業(yè)協(xié)會等資源，推出“春風(fēng)行動”“穗波有約‘職’為等你”等系列精品招聘活動，聯(lián)合兩地人社部門、職業(yè)技術(shù)學(xué)校等開展職教合作共建，與廣州援藏攜手架起就業(yè)、就學(xué)的“空中廊道”。 

　　“援藏不能局限于給資金、給項目，更應(yīng)該給機會、給希望?！辈芸h委常委、副縣長、廣東省援藏工作隊波密縣工作組副組長鄭玉盛說。波密縣各級黨組織牽頭開展“一把手”訪企拓崗行動，深入?yún)^(qū)內(nèi)外企業(yè)開發(fā)崗位，人社部門組建就業(yè)志愿服務(wù)隊，深入走訪對接區(qū)內(nèi)外企業(yè)130家，協(xié)調(diào)優(yōu)質(zhì)崗位1100余個，有效拓寬就業(yè)渠道，助力“好就業(yè)、就好業(yè)”。此外，人社部門還利用招聘活動契機，邀請廣東金牌創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師，設(shè)置黨員示范崗，提供政策解讀、崗位資訊、就業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)事項，直接推動區(qū)外就業(yè)比例提升至31%，構(gòu)建起“求職不出門、崗位送上門”的良好局面。 

　　向內(nèi)開花：觀念一轉(zhuǎn)天地寬 

　　“以前家里總認為端‘鐵飯碗’才算就業(yè)，現(xiàn)在覺得，只要憑本事吃飯，哪都能出彩！”高校畢業(yè)生索朗國杰自信地說，在廣東創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師的啟發(fā)下，他返鄉(xiāng)開辦了廣告公司和藏式餐館，如今生意蒸蒸日上。 

人社部門把握桃花旅游季，深入玉許鄉(xiāng)白玉村開展導(dǎo)游培訓(xùn) 

　　觀念轉(zhuǎn)變，扶志扶智是關(guān)鍵。2025年，波密縣各級黨組織通過“五進一送”宣講、“百日走村入戶大調(diào)研”、微信公眾號等渠道，組織黨員、駐村干部等開展宣傳100余場次，發(fā)放就業(yè)指導(dǎo)、崗位宣傳手冊2000余份。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委積極鼓勵引導(dǎo)高校畢業(yè)生、專干等群體融入電商直播“新賽道”。人社部門組織高校畢業(yè)生、退役軍人等群體實地觀摩創(chuàng)業(yè)基地，沉浸式感受創(chuàng)業(yè)氛圍。截至目前，全縣已有46名高校畢業(yè)生投身自主創(chuàng)業(yè)浪潮。（中國西藏網(wǎng) 通訊員/李其衡 李貞樺）